中新網(wǎng)9月22日電 據(jù)臺(tái)灣TVBS新聞網(wǎng)報(bào)道,臺(tái)當(dāng)局不斷鼓勵(lì)生育,但每年出生的小孩數(shù)依舊低迷,現(xiàn)在內(nèi)務(wù)主管部門(mén)提出,打算從公部門(mén)到私部門(mén),都來(lái)推行“彈性工時(shí)”。
圖自TVBS新聞網(wǎng)
圖自TVBS新聞網(wǎng)
現(xiàn)行的彈性工時(shí)就是,可以自由選擇8點(diǎn)上班,或是9點(diǎn)上班,早來(lái)早走,晚來(lái)晚走,工時(shí)一樣長(zhǎng),但有1小時(shí)彈性時(shí)間,可以接送小孩,但民眾反應(yīng)兩極,不少人認(rèn)為,薪資不夠才是不敢生小孩的主因。
生育率持續(xù)不振,今年出生的小孩,可能無(wú)法破20萬(wàn),未來(lái)小孩越來(lái)越少怎么辦,“內(nèi)政部”想出全面推行彈性工時(shí)。目前實(shí)施的彈性工時(shí),以公部門(mén)為例,上午8點(diǎn)上班,可以下午5點(diǎn)下班,要是選擇9點(diǎn)到班,則晚一點(diǎn)6點(diǎn)再下班,工時(shí)一樣長(zhǎng),但多了這1小時(shí)彈性時(shí)間,爸媽可以自由運(yùn)用。現(xiàn)在更進(jìn)一步,不只參考德國(guó),日本等國(guó)家的彈性工時(shí)政策,更打算全面推行到私人企業(yè),讓爸媽不再煩惱時(shí)間太少。
臺(tái)“內(nèi)政部”戶政司長(zhǎng)張琬宜說(shuō):“彈性工時(shí)公部門(mén)是,人事單位要研議,(私部門(mén))目前就針對(duì)人口結(jié)構(gòu)老化,提出因應(yīng)策略跟方向。”
只是不少民間企業(yè)可不是朝九晚五,要是想透過(guò)彈性工時(shí),來(lái)沖刺生育率,不只得老板同意,也得一般民眾覺(jué)得有效才行。民眾表示:“如果錢(qián)不夠,你讓我提早走,或是晚點(diǎn)來(lái),完全沒(méi)關(guān)系啊。”
有的贊成,有的覺(jué)得薪水太少,才是生育率低迷主因,臺(tái)當(dāng)局相關(guān)部門(mén)希望不管是接送小孩、照顧家里,每天爸媽都能多“1小時(shí)”自由運(yùn)用,一番美意就不知民間企業(yè)買(mǎi)不買(mǎi)單。