給老人洗漱、喂飯、整理房間、清理大小便、做心理輔導(dǎo)……你很難相信，這些繁雜而辛苦的工作，28歲的年輕姑娘李佳已經(jīng)堅(jiān)持干了5年，而且，她還準(zhǔn)備一直干下去。

　　昨天，廈門市老齡辦、廈門市民政局共同召開表彰會(huì)，表彰“廈門市十佳養(yǎng)老護(hù)理員”，李佳就是他們之中的一員。

▲李佳

　　外公去世，她干起了養(yǎng)老護(hù)理員

　　2005年，從大專院校的護(hù)理專業(yè)畢業(yè)后，李佳進(jìn)入解放軍第174醫(yī)院工作，成為一名護(hù)士。專業(yè)對(duì)口、工作體面，按照最初的規(guī)劃，李佳會(huì)一直在這條路上走下去。

　　然而，一次意外的變故，改變了這個(gè)年輕姑娘的人生軌跡。

　　2008年，李佳的外公病重。因?yàn)楣ぷ魈?，等李佳趕到外公床前時(shí)，外公已經(jīng)離開了人世。“那時(shí)候，我內(nèi)心充滿了愧疚。我自己是護(hù)士，卻連家里的老人都沒有照顧好。”

　　這件事給李佳留下了巨大的遺憾。2009年，廈門市愛心護(hù)理院公開招聘養(yǎng)老護(hù)理員，李佳義無反顧辭去了醫(yī)院的工作，進(jìn)了這個(gè)養(yǎng)老院。“一開始，我就是想彌補(bǔ)心里的遺憾，為老人做點(diǎn)事，想干個(gè)一年就不干了。”李佳坦承。那一年，她才23歲。

　　五年如一日，老人愛上這個(gè)小姑娘

　　最初，從醫(yī)院的護(hù)士轉(zhuǎn)變?yōu)轲B(yǎng)老院的護(hù)理員，李佳感到了巨大的落差。“在醫(yī)院，護(hù)士做的是發(fā)藥、打針這些工作，但到了養(yǎng)老院，給老人洗漱、喂飯、清理大小便都是家常便飯，有些老人因?yàn)樯裰静磺辶?，還會(huì)打罵護(hù)理員。”

　　然而，日復(fù)一日“伺候老人”，非但沒有讓這個(gè)二十出頭的小姑娘打退堂鼓，反而越干越喜歡了。

　　李佳回憶說：“我們?cè)蛲ｋ娡讲?2層樓給離世老人的家屬送過熱飯熱湯，曾為三天不能大便的老人徒手排便，曾爭分奪秒搶救過瀕臨死亡的老人，也曾含淚為老人清理遺容，頂著烈日跋涉數(shù)十里送老人最后一程……這些常人難以想像的工作，我們不僅做了，而且一干就是好幾年。”

　　李佳的努力也換來了老人們對(duì)她的喜愛。“老來痼疾入院來，四年歲月暖心懷，膝下又添女兒群，一個(gè)更比一個(gè)乖。”有一年春節(jié)前，一位入住護(hù)理院四年的老教授寫了這樣一首詩，表達(dá)了他對(duì)李佳等護(hù)理員的愛和感謝。

　　“80后”“90后”護(hù)理員正在增多

　　這份“伺候老人”的工作，一開始李佳的家人并不支持。不過，隨著這幾年政府對(duì)養(yǎng)老工作不斷加大投入，以及社會(huì)上對(duì)養(yǎng)老護(hù)理員越來越認(rèn)可，現(xiàn)在，家人已經(jīng)理解并支持李佳的工作，李佳也當(dāng)上了護(hù)理組長。

　　像李佳這么年輕的養(yǎng)老護(hù)理員，在廈門并不多。不過，可喜的是，已經(jīng)慢慢有年輕人開始愿意從事這項(xiàng)工作。“在我工作的廈門市愛心護(hù)理院里，現(xiàn)在‘80后’、‘90后’小姑娘還不少。”李佳說。

　　這么年輕，為什么愿意做這么辛苦的工作？采訪中，李佳不斷提到“其實(shí)老人們都很可愛，這是一份心換心的工作”。李佳說：“生命的列車滾滾前行，有人上車，有人下車，離終點(diǎn)越近，越害怕失去陪伴。養(yǎng)老護(hù)理員就像列車乘務(wù)員，在列車駛向終點(diǎn)時(shí)，伸出攙扶的手，溫暖每一顆飽經(jīng)滄桑的心靈。”

　　新聞背景

　　廈將加大養(yǎng)老護(hù)理員持證比例

　　此次獲獎(jiǎng)的“廈門市十佳養(yǎng)老護(hù)理員”，都是從事養(yǎng)老護(hù)理員一線工作滿2年以上，目前仍在一線崗位上工作的。他們普遍學(xué)歷較高，接受過專業(yè)培訓(xùn)，業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)。其中，中專以上文化程度有7人，其中還有1人是本科畢業(yè)；獲得高級(jí)護(hù)理員證書的有6人；從業(yè)時(shí)間最長的已有18年。

　　他們當(dāng)中，年齡最小的只有22歲，是來自廈門市齊安泰樂養(yǎng)老院的張麗，大專學(xué)歷，已從業(yè)4年，并取得了高級(jí)護(hù)理員資質(zhì)。

　　導(dǎo)報(bào)記者從廈門市民政局了解到，截至10月31日，廈門全市入住養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的老人有3283人。目前，全市有養(yǎng)老護(hù)理人員975人，其中已持證的護(hù)理員452人，持證比例仍偏低。

　　與此同時(shí)，廈門的養(yǎng)老護(hù)理員還存在年齡普遍偏大、女多男少等問題。“養(yǎng)老護(hù)理員的工作很辛苦，待遇又不高，很多年輕人不愿意干。”業(yè)內(nèi)人士說。本次獲獎(jiǎng)的“十佳”，男性護(hù)理員也僅有2名。

　　市民政局副局長李龍表示，接下來，廈門將加強(qiáng)在職人員的培訓(xùn)，并通過與學(xué)校合作，逐步加大養(yǎng)老護(hù)理員的持證上崗比例。同時(shí)，還將多途徑加大養(yǎng)老投入，滿足廈門老人養(yǎng)老需求。

　　導(dǎo)報(bào)記者錢玲玲/文常海軍/圖