8月15日，詔安縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議召開，縣委書記、縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長李亞容主持會議并講話，強(qiáng)調(diào)要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時代人才工作的重要思想和在福建考察時的重要講話精神，貫徹落實中央、省委、市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議精神，進(jìn)一步解放思想、創(chuàng)新機(jī)制、優(yōu)化環(huán)境，全力推動我縣人才工作提質(zhì)增效，為經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供更加有力的人才支撐和保障。

　　會議強(qiáng)調(diào)，要堅持戰(zhàn)略導(dǎo)向，勇?lián)瞬殴ぷ鬟@一時代使命。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記圍繞人才工作發(fā)表一系列重要論述，為做好新時代人才工作提供了科學(xué)指引和根本遵循。各級各部門要在深學(xué)細(xì)悟中把準(zhǔn)方向，牢牢把握“八個堅持”核心要義，扎實推進(jìn)人才工作各項任務(wù)；在融入大局中彰顯作為，牢固樹立“人才是第一資源”理念，全面提升人才工作整體水平；在認(rèn)清形勢中增強(qiáng)自覺，不斷激活人才發(fā)展新動能，努力為全縣事業(yè)發(fā)展作出人才貢獻(xiàn)、展現(xiàn)人才擔(dān)當(dāng)。

　　要聚焦發(fā)展要務(wù)，筑牢人才工作這一興縣支撐。瞄準(zhǔn)需求、精準(zhǔn)引才，聚焦鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、教育醫(yī)療等重點領(lǐng)域，實施柔性引才用才模式，深化“詔商回歸”工程，構(gòu)建人才回引機(jī)制，加速形成人才匯聚新優(yōu)勢。突出實效、科學(xué)育才，加快構(gòu)建產(chǎn)教融合實訓(xùn)基地、科創(chuàng)基地、孵化中心，積極培育網(wǎng)紅人才，形成人才成長與產(chǎn)業(yè)升級良性互動格局。創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、拴心留才，全面落實優(yōu)惠政策，加快“人才驛站”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，建立人才創(chuàng)新容錯機(jī)制，落實“百名干部掛百企”活動和“企業(yè)接待日”制度，打造有溫度的人才服務(wù)生態(tài)。

　　要廣泛凝聚合力，扛穩(wěn)人才工作這一共同責(zé)任。牢固樹立“大人才觀”，加強(qiáng)人才工作目標(biāo)責(zé)任制管理，多渠道開展人才政策解讀，積極選樹推廣好經(jīng)驗、好做法和各類先進(jìn)典型，全力營造尊才愛才的濃厚氛圍。

　　會議傳達(dá)學(xué)習(xí)省委、市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議精神，聽取我縣2024年人才工作情況及2025年工作安排，開展2024年度人才工作經(jīng)驗交流和述職，審議《縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2025年工作要點（送審稿）》。

　　縣領(lǐng)導(dǎo)方響宏、李志杰、陳三武、許春燕、黃選謙、蔡燕海、朱添泉，縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、詔安工業(yè)園區(qū)及縣直有關(guān)單位負(fù)責(zé)同志等參加會議。