研究生報(bào)考中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行筆試面試均過(guò)卻被機(jī)器人評(píng)測(cè)拒絕

來(lái)源:中國(guó)江西網(wǎng) 2018-04-11 11:15 http://m.vtrackmedia.com/

解釋?zhuān)簣?bào)告不作為判斷唯一依據(jù)，不排除誤判

　　4月10日下午，中國(guó)江西網(wǎng)記者與出具這份情緒報(bào)告的ATA(全美公司)取得聯(lián)系，市場(chǎng)部員工魏先生解釋?zhuān)瑱z測(cè)系統(tǒng)來(lái)源于英國(guó)，在國(guó)內(nèi)應(yīng)用有近10年，現(xiàn)每年對(duì)招聘單位進(jìn)行檢測(cè)的人數(shù)百萬(wàn)左右。檢測(cè)環(huán)節(jié)根據(jù)招聘單位需要，采用不同的模塊，事先設(shè)置題目，由機(jī)器出具評(píng)估結(jié)果，相對(duì)比較科學(xué)、權(quán)威。

　　魏先生也同時(shí)承認(rèn)，機(jī)器檢測(cè)不排除也有誤判，可能概率較小，為此，檢測(cè)只是類(lèi)心理測(cè)試，招聘方不能將測(cè)試結(jié)果作為唯一依據(jù)。

　　在對(duì)考生小鑫的情緒檢測(cè)報(bào)告中，同時(shí)附有一份報(bào)告說(shuō)明，大致內(nèi)容和魏先生說(shuō)法相同，對(duì)考生的評(píng)估，建議與EPI測(cè)評(píng)、評(píng)價(jià)中心技術(shù)等方法組合，進(jìn)行綜合考慮，全面評(píng)價(jià)。

導(dǎo)師：考生基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)平時(shí)表現(xiàn)優(yōu)秀

　　ATA(全美在線)出具對(duì)小鑫的這份情緒檢測(cè)報(bào)告，在小鑫父母、親友間看來(lái)是機(jī)器犯了神經(jīng)病，而招聘單位相信了這個(gè)神經(jīng)病，簡(jiǎn)直不可理喻。

　　小鑫認(rèn)親說(shuō)：“一個(gè)平時(shí)表現(xiàn)非?；顫?、優(yōu)秀的研究生，竟然被機(jī)器人判定為情緒上出了問(wèn)題，招聘方如果以此為據(jù)，對(duì)考生一棍打死，同樣是不尊重事實(shí)，不尊重人才。”

　　記者得知，小鑫在校期間，數(shù)次榮獲校級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金；并多次獲得學(xué)校本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域競(jìng)賽獎(jiǎng)，同時(shí)在江西財(cái)大的各類(lèi)文體活動(dòng)中也屢獲殊榮。

　　就小鑫在學(xué)校的表現(xiàn)，其導(dǎo)師、江西財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院院長(zhǎng)章衛(wèi)東說(shuō)：研究生入學(xué)，本身就要通過(guò)心理測(cè)試，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)小鑫心理、精神狀況上的問(wèn)題，且其專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，平時(shí)表現(xiàn)比較優(yōu)秀，但平時(shí)說(shuō)話直接，可能給機(jī)器人造成了誤判。

原標(biāo)題：江西一研究生考錄銀行在最后環(huán)節(jié)被拒：機(jī)器人性格測(cè)試不適合

責(zé)任編輯：凌芹莉

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