­　　今天起，2017年度國(guó)考招考工作即將開始。據(jù)悉，招考公告將于13日中午發(fā)布，10月15日開始網(wǎng)上報(bào)名，24日?qǐng)?bào)名截止，11月27日進(jìn)行公共科目筆試。

­　　今年的國(guó)考政策整體上依然保持著連續(xù)性和穩(wěn)定性，重視基層的用人導(dǎo)向也連續(xù)幾年成為了國(guó)考招錄的一大“主旋律”。值得一提的是，今年國(guó)考更是將專門用于定向招錄計(jì)劃服務(wù)期滿、考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員的中央機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)市（地）級(jí)以下職位比例由往年的10%上升至15%左右，大學(xué)生村官仍然是招錄重點(diǎn)。

­　　“四項(xiàng)目人員”在響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，支援基層建設(shè)上做出了重要貢獻(xiàn)，因此國(guó)家堅(jiān)定不移的在國(guó)考政策上對(duì)這樣的特殊人員進(jìn)行特殊照顧是十分必要的，既是對(duì)這類人員的鼓勵(lì)，也能吸引更多人加入“四項(xiàng)目人員”隊(duì)伍，滿足國(guó)家發(fā)展需要。

­　　除此之外，國(guó)考招錄重視基層的用人導(dǎo)向還在以下兩個(gè)方面上保持著延續(xù)性：

­　　1、省級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員，除部分特殊職位和專業(yè)性較強(qiáng)的職位外，全部用于招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員。今年國(guó)考將進(jìn)一步落實(shí)此項(xiàng)政策，加強(qiáng)對(duì)自愿投身基層工作人員的政策性鼓勵(lì)，以這樣的方式幫助他們?cè)诔浞址e累了基層工作經(jīng)驗(yàn)后有更大的機(jī)會(huì)進(jìn)入較高級(jí)別國(guó)家機(jī)關(guān)進(jìn)行工作，以此引導(dǎo)更多考生特別是應(yīng)屆畢業(yè)生在國(guó)考時(shí)能率先選擇基層職位，切實(shí)解決基層用人問題。

­　　2、市（地）級(jí)以下職位以招錄應(yīng)屆高校畢業(yè)生為主，引導(dǎo)和鼓勵(lì)優(yōu)秀高校畢業(yè)生報(bào)考基層職位，到基層建功立業(yè)。去年國(guó)考市(地)級(jí)以下市縣級(jí)職位共有12051個(gè)職位不限基層工作經(jīng)驗(yàn)，招錄人數(shù)達(dá)22290人，占市縣級(jí)招錄人數(shù)的88%。應(yīng)屆畢業(yè)生近年來已成為“國(guó)考大軍”的“中堅(jiān)力量”，這樣的政策既使基層公務(wù)員崗位得到了大量應(yīng)屆畢業(yè)人才，也幫助部分應(yīng)屆畢業(yè)生解決了就業(yè)。

­　　重視基層用人導(dǎo)向絕不僅僅是國(guó)考政策層面的一句“空談”，它對(duì)于考生報(bào)名2017國(guó)考有著至關(guān)重要的導(dǎo)向性作用。國(guó)考考生特別是上文中提到的幾類“特殊”群體在報(bào)考時(shí)應(yīng)充分利用政策上的優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真瀏覽職位表中的信息，選擇最適合自己的職位，爭(zhēng)取一舉成“公”。

­　　來源：中公教育